Esselunga SpA è una delle più
importanti catene in Italia della GDo – Grande Distribuzione
Organizzata del settore alimentare e dei beni di largo consumo.
L’azienda è presente in Italia dal 1957, conta oggi ben 140 punti
vendita in Lombardia, Toscana, Emilia Romagna, Piemonte, Veneto e
Liguria, sia supermercati che superstore, per il PIANO
ASSUNZIONI 2014
sono numerose le opportunità di impiego presso l’azienda una realtà in forte espansione tanto che, proprio recentemente, è prevista la copertura di ben 2000 posti di lavoro, in vista dell’apertura di 12 nuovi supermercati per il 2014 – 2015.
Gli interessati alle assunzioni nella catena italiana GDO possono
valutare le posizioni aperte in questo periodo alla pagina del sito
lavora con noi,
sono numerose le opportunità di impiego presso l’azienda una realtà in forte espansione tanto che, proprio recentemente, è prevista la copertura di ben 2000 posti di lavoro, in vista dell’apertura di 12 nuovi supermercati per il 2014 – 2015.
a cui e sedi di lavoro
Esselunga ha aperto le selezioni per varie figure per assunzioni presso i supermercati e superstore situati in Lombardia, Veneto, Emilia Romagna, Piemonte e Lazio
La ricerca è diretta a candidati anche senza esperienza, che siano diplomati e laureati, sono previsti percorsi di formazione e lavoro, ma anche opportunità di stage.
Le ricerche in corso sono:
LAVORO NEI SUPERMERCATI ESSELUNGA
Le posizioni aperte al momento sono:
Allievi Carriera Direttiva di Negozio, Milano e Provincia, Monza e Brianza, Como e Provincia, Lecco e Provincia, Varese e Provincia, Pavia e Provincia, Cremona, Bergamo e Provincia, Reggio Emilia, Piacenza, Parma, Asti, Alessandria e Provincia, Provincia di Novara, Verbania, Torino e Provincia, Biella e Provincia, Massa Carrara, Prato, Pistoia e Provincia, Arezzo, Firenze e Provincia, Zona Lazio, Verona;
Allievi Gastronomia, Como e Provincia, Cremona, Lecco e Provincia, Milano e Provincia, Monza e Brianza, Pavia e Provincia, Varese e Provincia, Brescia e Provincia, Parma, Bologna e Provincia, Modena e Provincia, Piacenza, Reggio Emilia, Alessandria e Provincia, Asti, Biella e Provincia, Torino e Provincia, Verbania, Verona;
Allievi Macelleria, Brescia e Provincia, Cremona, Lecco e Provincia, Milano e Provincia, Monza e Brianza, Varese e Provincia, Pavia e Provincia, Como e Provincia, Bergamo e Provincia, Modena e Provincia, Piacenza, Reggio Emilia, Parma, Alessandria e Provincia, Asti, Biella e Provincia, Torino e Provincia, Verbania, Verona;
Allievi Responsabili Bar, Milano e Provincia, Varese e Provincia, Provincia di Novara;
Allievi Panificazione, Parma;
Allievi Pescheria, Parma;
Addetti al Servizio Sorveglianza, Monza e Brianza, Varese e Provincia, Cremona, Como e Provincia, Parma, Piacenza, Bologna e Provincia;
Ausiliari alla Vendita full time e part time week end, Parma;
Sommelier, Aprilia.
OFFERTE DI LAVORO IN SEDE
Assistenti Logistica Operativa, Limito di Pioltello, Biandrate;
Addetto Manutentore Impianti di Refrigerazione, Limito di Pioltello;
Stage Controllo Qualità, Limito di Pioltello, Parma;
Operatori Call Center, Limito di Pioltello;
Conduttore di Impianto, Parma.
Esselunga è un’azienda che investe molto nelle risorse umane l’azienda mette a disposizione del personale una vera e propria Scuola dei Mestieri, e attraverso specifici programmi formativi teorici e pratici forma i propri professionisti, articolati in attività d’aula e corsi pratici nei punti vendita, favorisce e la crescita interna delle risorse umane.
Tutti coloro che sono interessati alle offerte di lavoro attuali e future in previsione devono accedere alla una piattaforma web, Esselunga alla pagina lavora con noi cliccandoci prendere visione delle offerte di lavoro disponibili nei supermercati e in sede, rispondere agli annunci che interessano o anche semplicemente proporsi per una candidatura spontanea in vista delle future selezioni e inviare la candidatura compilando il modulo online ed inserendo il cv nel Data Base aziendale.
Per le posizioni attualmente aperte la selezione del personale si articola in diverse fasi, a partire proprio dall’esame dei curricula pervenuti da parte dei selezionatori, che provvederanno poi a contattare per un colloquio conoscitivo i candidati qualora il profilo risulta in linea con le figure ricercate.
Le sedi delle interviste sono generalmente a Milano, ad eccezione della Toscana, dove si privilegia la sede di Sesto Fiorentino, ma possono avere luogo anche in altre province dove sono presenti punti vendita Esselunga.
I candidati selezionati possono essere assunti con varie forme contrattuali che prevedono anche opportunità di lavoro part time nei week end e stagionale per permettere agli studenti di conciliare l’attività professionale con i tempi di studio.
Il lavoro nei supermercati si svolge su turni e l’orario è funzionale al tipo di contratto proposto. Le retribuzioni variano in base al ruolo e all’esperienza del candidato ma, in linea di massima ad esempio uno scaffalista arriva a percepire un compenso di oltre 1.100 Euro netti al mese, un magazziniere può raggiungere i 2.000 Euro mensili mentre figure quali capi reparto, direttori, ispettori ecc possono superare i 2.000 Euro netti di stipendio.
Per candidarsi gli interessati alle future assunzioni Esselunga e alle offerte di lavoro devono visitare la pagina dedicata alle carriere e selezioni ”lavora con noi” del gruppo, e registrando il curriculum vitae nell’apposito form.
Nessun commento:
Posta un commento