Del personale che sarà assunto il 30% riceveranno subito un contratto a tempo indeterminato.
Le posizioni al momento aperte sono:
- conducenti di linea (di autobus, filobus e tram), in possesso delle patenti necessarie per svolgere la professione,
- addetti alla manutenzione (in particolare degli operatori idraulici
- addetti alla sicurezza (meglio se in possesso del porto d’armi come guardia giurata)
- assistente alla direzione (con un’esperienza pluriennale nel ruolo).
Le prime selezioni si occuperanno anche delle altre posizioni, specie come ausiliari e macchinisti.
Nel dettaglio le nuove assunzioni riguarderanno 50 macchinisti, 105 autisti, 145 manutentori, 70 tra ausiliari e tutor, 50 addetti alla vigilanza.
Chi è interessato conviene candidarsi con una certa celerità, direttamente dal loro sito ufficiale. Inviando il proprio curriculum-vitae dove già sono aperte alcune posizioni lavorative (altre verranno aggiunte da qui al 1 Maggio),
La selezione prevede il seguente iter screening dei curriculum, primo colloquio di tipo attitudinale e motivazionale, secondo colloquio di tipo tecnico con varie prove pratiche da sostenere ed infine la visita medica, come prefazione all’assunzione.
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